个人和公司公积金缴纳占比有**的规定。根据缴存比例政策，员工和公司住房公积金的公积金比例不可小于职工薪酬的6%。如果条件允许，公司可以将比例提升到8%。对于外国投资公司**员工的公积金缴费率，一般规定为10%，但**不得低于8%。
员工住房公积金月存缴额的测算方法是将员工个人住房公积金个人缴费基数乘以员工住房公积金占比。所属单位会根据员工的薪水每个月从中代收代缴。公司为员工存缴的住房公积金月存缴额等于员工个人住房公积金个人缴费基数乘以公司公积金比例。
需要注意的是，员工和公司住房公积金的公积金比例均不可小于员工上个年度月平均工资的5%。在有条件的地区，可以合理提升公积金比例。
总之，住房公积金的个人缴费基数和公积金比例是根据相关规定进行测算的。员工和公司都需要按照规定的比例缴纳公积金，以确保员工的福利和权益得到保障。