对于我国现行的税务行政处罚来说，它有**的处罚种类，并且税务行政处罚一般是指相关人员违反税收征收的管理秩序出现违法行为，接下来小编为大家整理关于我国现行税务行政处罚种类问题的解答，我们带着问题一起往下看。
一、我国现行税务行政处罚种类
税务行政处罚是指公民、法人或者其他组织有违反税收征收管理秩序的违法行为，尚未构成犯罪，依法应当承担行政法律责任，由税务机关依法对其实施**制裁的措施。行政处罚是一种行政机关主动作为的具体行政行为，是对相对人的人身自由、财产、名誉或其他权益限制或剥夺，或者科以新的义务，体现了强烈的制裁性质，因此**专门制定了《行政处罚法》规范行政机关的行政处罚行为
根据《税收征收管理法》规定，税务行政处罚的种类有：罚款、没收违法所得、停止出口退税权以及吊销税务行政许可证件四种。
二、具体内容
1、罚款罚款是对违反税收法律、法规，不履行法定义务的当事人的一种经济上的处罚。由于罚款既不影响被处罚人的人身自由及其合法活动，又能起到对违法行为的惩戒作用。因而是税务行政处罚中应用最广的一种。因此，运用这一处罚形式必须依法行使，严格遵循法律、法规规定的数额、幅度、权限、程序及形式。
2、没收违法所得没收违法所得是对行政管理相对一方当事人的财产权予以剥夺的处罚。具体有两种情况：
(1)对相对人非法所得的财物的没收。就性质而言，这些财物并非相对人所有，而是被其非法占有。
(2)财物虽系相对人所有，但因其用于非法活动而被没收。
3、停止出口退税权停止出口退税权是停止出口退税权是税务机关对有骗税或其他税务违法行为的出口企业停止其**时间的出口退税权利的处罚形式。
4、吊销税务行政许可证件
对私自印制、**、变造发票，非法制造发票防伪专用品，**发票监制章的，由税务机关没收违法所得，没收、销毁作案工具和非法物品，并处1万元以上5万元以下的罚款;情节严重的，并处5万元以上50万元以下的罚款;对印制发票的企业，可以并处吊销发票准印证;构成犯罪的，依法追究刑事责任。
三、公司辞退员工补偿金需要纳税吗
根据《财政部、**税务总局关于个人与用人单位解除劳动关系取得的一次性补偿收入征免个人所得税问题的通知》「财税(2001)157号」文件的规定，个人因与用人单位解除劳动关系而取得的一次性补偿收入(包括用人单位发放的经济补偿金、生活补助费和其他补助费用)，其收入在当地上年职工平均工资3倍数额以内的部分，免征个人所得税;超过的部分按照《**税务总局关于个人因解除劳动合同取得经济补偿金征收个人所得税问题的通知》(国税发[1999]178号)的有关规定，计算征收个人所得税。考虑到个人取得的一次性经济补偿收入数额较大，而且被解聘的人员可能在一段时间内没有固定收入，因此，对于个人取得的一次性经济补偿收入，可视为一次取得数月的工资，薪金收入，允许在**期限内进行均。
以上便是小编为大家整理关于我国现行税务行政处罚种类问题的详细解答，对于发生的税收程序，如果他人出现捣乱的情况下，那么我们会按照相关的法律程序进行处理解决，如果您还有其他疑问，欢迎咨询网站专业律师。
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- [1]《中华人民共和国行政处罚法》
- [2]《中华人民共和国税收征收管理法》
- [3]《**税务总局关于个人因解除劳动合同取得经济补偿金征收个人所得税问题的通知》